شارة المستثمر في القوى العاملة
تُمنح شارة المستثمر في القوى العاملة لأصحاب العمل في منطقة لويزفيل الذين يبذلون جهوداً متضافرة للاستثمار في العاملين لديهم من خلال إطار عمل للوظائف عالية الجودة.
لماذا سكب القهوة؟
القهوة طقس شائع في مكان العمل يشجع على أخذ استراحة لبناء المجتمع وممارسة اللطف. ويهدف السكب إلى استحضار مفهوم "ملء الدلو". وفي هذا السياق، فإن القائمين على ملء الدلو هم أصحاب العمل والمدراء والزملاء الآخرون الذين يتصرفون بطريقة تملأ الدلو المجازي للموظف من خلال تقديم الموارد والدعم الذي يحتاجه.
ما الذي يحدد الوظيفة عالية الجودة؟
لا يوجد تعريف واحد يناسب الجميع لما يجعل "الوظيفة الجيدة". فقد يكون مختلفاً قليلاً لكل عامل. نحن نعتمد على إطار عمل الصندوق الوطني لحلول القوى العاملة إطار عمل تصميم الوظائف ووزارتي العمل والتجارة في الولايات المتحدة. مبادئ الوظيفة الجيدة كمرشدين. وغالباً ما تلعب عوامل مثل التعويضات والمزايا وثقافة مكان العمل وجهود المساواة العرقية والإدماج وفرص التدريب والتقدم دوراً في ذلك.
ماذا يمكن لمنظمتي أن تفعل بالشارة؟
نحن نشجع المتلقين على عرض جائزة الشارة على مواقعهم الإلكترونية وفي مكاتبهم وفي أي مكان آخر يشعرون أنه سيكون مفيدًا. تعمل KentuckianaWorks أيضًا مع المتلقين لتسليط الضوء على منظمتهم وجائزتها على موقعنا الإلكتروني وحسابات وسائل التواصل الاجتماعي والنشرات الإخبارية الإلكترونية الشهيرة وغير ذلك.
ما الذي يجعل صاحب العمل مؤهلاً للحصول على شارة المستثمر في القوى العاملة؟
شارة المستثمر في القوى العاملة هي اعتراف بأن الهيكل الإداري للمؤسسة يتميز بقوة بعناصر جودة العمل واستثمار الموارد اللازمة لتقديم وظائف عالية الجودة.
لا يعني منح الشارة أن صاحب العمل قد حقق جميع جوانب توفير وظائف عالية الجودة. إنها لقطة للتغيير الإيجابي والتقدم والالتزام بمواصلة التحسن. تحتفظ KentuckianaWorks بالحق في إلغاء الشارة إذا أظهر المتلقي سلوكًا أو سن سياسات تتعارض بشكل مباشر مع مؤشرات جودة الوظائف.
هل ستعترف KentuckianaWorks بمنظمتي؟
تتطلع KentuckianaWorks إلى معرفة المزيد عن كيفية قيام مؤسستك بتعزيز مبادئ الوظائف الجيدة. هناك العديد من المسارات التي يمكن للمؤسسة أن تسلكها لكي يتم النظر في حصولها على شارة المستثمر في القوى العاملة. لمعرفة المزيد، اتصل بمايك كرمان، منسق استراتيجيات القطاع في KentuckianaWorks، عبر الهاتف (502) 208-5872 أو البريد الإلكتروني mike.karman@kentuckianaworks.org.
